A hegymászást, mint sportot, két esetben is összeköthetjük a vezetéssel. Egyrészt segít a jó vezetői képességek, tulajdonságok kibontakozásában, másrészt pedig a csapatépítés, csapatmunka ékes példája (Maxwell).
Volt szerencsém évekig a hegyeket járni. Barátaimnak hegymászó túrákat szervezni. Az olvasottak után már látom, hogy mekkora értékkel szolgált számomra ez a sport. Most nem az ismert egészségi, élettani hatásaira gondolok, mint hogy fitté tesz, sok vértestem lesz, vagy kitartóvá válok. Persze ezek is fontos, elengedhetetlen tényezők.
De milyen vezetői képességeket, tulajdonságokat adott számomra?
- Jövőkép alkotás: pl. Ausztria 5 legmagasabb csúcsán állni
- Cél meghatározás: kiválasztani az adott hegycsúcsot
- Tervezés: utazást, utat, időbeosztást, felszerelést, erőforrásokat, költségek
- Felkészülés, felkészítés: Fel kell készülni egy hegycsúcs meghódítására lelkileg, fizikálisan, és technikai eszközök terén. Információt gyűjteni az adott hegycsúcsról és környezetéről, hóviszonyokról, lavina-helyzetről. Bővítettük egymás tudását. Volt, hogy a kempingben még gleccserből mentést gyakoroltunk, de előfordult, hogy a Hüttében még a csomókat vettük sorra.
- Stratégia alkotása: Megtervezni az útvonalat, a kiszállási pontokat, időbeni ütemtervet állítani, akklimatizációt megtervezni, esetleg egy B-terv felállítását, vészeseti forgatókönyvet
- Delegálás: leosztja az elintézendő feladatokat, aszerint, ki miben járatos pl. biztosítás kötés, repülőjegy rendelés, szállás foglalás
- Tisztán kommunikál: mindig mindenről egyszerűen, nyíltan tájékoztattam társaim
- Ellenőrzés: társaim, fizikai felkészültséget, felszerelést, engedélyeket, papírokat
- Bátorság, példamutatással motiválás, biztatja társait, figyelembe venni a „leggyengébb” elvet, mert ugye ez határozza meg a csapat teljesítményét
- Kockázatot és felelősséget vállalni: a szervezésért, felkészülésért, társaiért
- Döntési képességet, magabiztosságot gyakorol: pl. egy gleccseren való átkelésnél, a hasadékokat el kell kerülni, tovább menni vagy visszafordulni
- Alázatos: nem biztos, hogy csak az én tervem volt a megfelelő, meghallgattam társaim
- Csapatot építettem: a hasonló képességű barátokkal álltunk össze, álltunk kötélpárba, motiváltam, segítettem a tagok együttműködését
- Beszámolás, kielemezés: túra végén megnéztem, hogy minden rendben volt-e, mit kell legközelebb másként csinálni, mindenki elérte-e a célt, mindenki jól érezte-e magát
Emlékszem, az egyik leghasznosabb teendőm a sikeres csúcs-mászás elérésére, hogy kis részcélokat állítottam fel. Lépésről lépésre haladtunk, meghatározott pontokon bevárva egymást. Az adott körülményekhez igazodva vagy távolságban mért részcélok voltak, vagy szintmagasság részcélok voltak, vagy időbeni részcélok voltak meghatározva.
Biztos vagyok benne, hogy mindenkinek megvan a személyiségének megfelelő aktív elfoglaltság.
Ezért arra biztatok minden leendő és aktív vezetőt, hogy merítsen tudást és erőt a sportból. Nézze meg, mire tanítja, milyen kompetenciákat tud általa fejleszteni, melyeket hasznosítani tud a vezetés során.
